واقع التكاليف الخفية بالمؤسسات العمومية للصحة

Abstract

تعالج هذه الدراسة موضوع تحديد التكاليف الخفية( المستترة) و كيفيات معالجتها أو التخفيف منها بالمؤسسات الصحية العمومية بالجزائر، و ذلك في ظل سياسة ترشيد النفقات المنتهجة من السلطات العليا، خاصة و أن محاسبة التكاليف في هكذا مؤسسات لم تجدي نفعا مع التكاليف المستترة. إن التكاليف الخفية ناجمة عن عدة أسباب كسوء ظروف العمل، حالات عدم الرضا الوظيفي، نقص التدريب... إلخ لذا تظهر في خمسة مؤشرات حددها الباحث "هنري سافال" و هي: التغيب، حوادث العمل، دوران العمل، نقص الجودة و نقص الإنتاجية. لقد حاولنا من خلال هذا البحث تبيان الجانب النظري المرتبط بإشكالية بحثنا من تعريف للتكاليف الخفية و ما هي أسبابها و كيفية نشوئها إلى مؤشراتها أما في دراستنا الميدانية بالمؤسسة العمومية للصحة الجوارية بالمدية فقمنا بتحديد التكاليف الخفية و كذلك حسابها بالرغم من ضعف نظام المعلومات المحاسبي بالمؤسسة و قمنا بذلك لتبيان درجة خطورتها للمسيرين، و لفت انتباههم لمؤشراتها، خاصة و أنها تأخذ نصيبا من المال العام لكن دون خدمة مقدمة.