<link rel="stylesheet" href="styles.f3b1fba60ec7970c.css">

مبدأ التناسب بين الخطأ المهني والعقوبة التأديبية في ظل أحكام الأمر 03/06

dc.contributor.authorبن باشا, ربيعة
dc.contributor.authorبن عبدي, أميرة
dc.date.accessioned2023-01-29T09:51:53Z
dc.date.available2023-01-29T09:51:53Z
dc.date.issued2022
dc.description.abstractإن مبدأ التناسب بين الخطأ المهني ، والعقوبة التأديبية يعتبر من أهم ضوابط عقوبة التأديب و من أهم مبادئ القانون الإداري، لما له من سبل لتحقيق إستمرارية المرفق العام و حماية حقوق الموظف. و لتجسيد هذا المبدأ في القرارات التأديبية، و الحد من السلطة التقديرية لسلطة التأديب وجب تفعيل الرقابة القضائية على مشروعية و ملائمة القرارات التأديبية، حيث أصبح القاضي الإداري يتولى فحص مشروعية القرار التأديبي، و مدى تناسبه مع الخطأ المرتكب تفرض إلغائه اذا ثبت أنه غير مشروع، و ذلك تكريسا لمبدأ المشروعية و حماية حقوق الموظف . كما وجب على المشرع الجزائري النص عليه، بموجب نص قانوني صريح و السعي إلى تطويره لأنه مبدأ أساسي، و فعال في حماية الموظف، و منع تعسف الإدارة.fr
dc.identifier.citationدولة و مؤسساتfr
dc.identifier.govdoc322067
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-medea.dz/handle/123456789/7811
dc.language.isoarfr
dc.relation.ispartofseriesM. 343-472/01;M. 3172
dc.subjectمبدأ التناسبfr
dc.subjectالخطأ المهنيfr
dc.titleمبدأ التناسب بين الخطأ المهني والعقوبة التأديبية في ظل أحكام الأمر 03/06fr
dc.typeMemoirefr

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
مبدأ التناسب بين الخطأ المهني و العقوبة التأديبية في ظل أحكام الأمر06-03.pdf
Size:
1.18 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description: