<link rel="stylesheet" href="styles.f3b1fba60ec7970c.css">

الإطار القانوني لعملية التخطيط في تسيير الموارد البشرية

dc.contributor.authorكلاش, احمد
dc.contributor.authorغرابة, عائشة
dc.date.accessioned2022-05-10T09:14:33Z
dc.date.available2022-05-10T09:14:33Z
dc.date.issued2020
dc.description.abstractتسعى المنظمات المعاصرة في ظل البيئة الحالية الى كسب ميوة تنافسية على غيرها من المنظمات التي تنافسها في نفس النشاط و ذلك من خلال تحقيق التمييز عن طريق استغلال امكانياتها مواردها المختلفة وياتي في مفدمتها الموارد والكفاءات البشرية و التحولات التنافسية تفرض على المؤسسة الامر الذي يتطلب ضرورة تاهيا نظام لتسيير مختلف وظائفها مبني على الكفاءات .fr
dc.identifier.citationدولة ومؤسساتfr
dc.identifier.govdocM320038
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-medea.dz/handle/123456789/1916
dc.language.isoarfr
dc.relation.ispartofseriesM. 343-399/01;M. 2694
dc.relation.ispartofseriesM. 343-399/01;M. 2695
dc.subjectالتخطيطfr
dc.subjectالمارد البشريةfr
dc.titleالإطار القانوني لعملية التخطيط في تسيير الموارد البشريةfr
dc.typeMemoirefr

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
M320038.pdf
Size:
1.14 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description: