(2019-2006) دور التدريب الإلكتروني في تحسين أداء الموارد البشرية - دراسة حالة مؤسسة توزيع الكهرباء والغاز بالمدية

dc.contributor.author	زواوشة, سامية
dc.contributor.author	دعاس, خديجة
dc.date.accessioned	2022-05-09T13:32:38Z
dc.date.available	2022-05-09T13:32:38Z
dc.date.issued	2019
dc.description.abstract	يساهم التدريب الإلكتروني في تحسين أداء الموارد البشرية من خلال إعطاء المعلومة للفرد والتدرب عليها من أجل إكتساب المهارة في الإستخدام لتصبح سلوك ويقوم الشخص به بشكل عادي	fr
dc.identifier.citation	علوم التسيير-إدارة أعمال	fr
dc.identifier.govdoc	M21916
dc.identifier.uri	https://dspace.univ-medea.dz/handle/123456789/1883
dc.language.iso	ar	fr
dc.relation.ispartofseries	2018/2019;
dc.subject	التدريب الإلكتروني	fr
dc.subject	إدارة الموارد البشرية	fr
dc.title	(2019-2006) دور التدريب الإلكتروني في تحسين أداء الموارد البشرية - دراسة حالة مؤسسة توزيع الكهرباء والغاز بالمدية	fr
dc.type	Memoire	fr

Files

Now showing 1 - 1 of 1